هل يحق للعامل المطالبة بحقوقه بعد نقل الكفالة

هل يحق للعامل المطالبة بحقوقه بعد نقل الكفالة؟ وما هي شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل؟ عملت المملكة العربية السعودية على إنشاء نظام للكفالة في الدولة من خلال وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، كما منحت خيار نقل الكفالة دون الحاجة إلى أخذ الإذن من الوكيل، وهو ما نطرحه بشيء من التفصيل عبر موقع صناع المال.

هل يحق للعامل المطالبة بحقوقه بعد نقل الكفالة؟

إن نظام الكفالة يُعد منهج رسمي خاص بالأشخاص الوافدين إلى المملكة سواء كانوا ذكور أم إناث رغبةً في العمل بها، وفي خِضم التطورات والتغييرات الجديدة التي تحدث في وزارة العمل والتنمية، وتكمُن الإجابة على سؤال هل يحق للعامل المطالبة بحقوقه بعد نقل الكفالة في “لا”.

حيث أصدرت الوزارة بيان رسمي يُفيد بأنه لا يحق للعامل السؤال عن حقوقه أو المُطالبة بها بعد أن تم نقل الكفالة من المؤسسة التي كان يعمل بها؛ حيث إنه قبل أن تتم عملية النقل يُوقع الموظف على أنه استلم جميع مُستحقاته.

يكون هذا أمام موظف مُختص بقسم إلغاء ونقل الكفالة، لذلك مُعظم الادعاءات تكون غير حقيقية، لهذا تم إصدار نظام جديد من أساسياته تحسين وتقوية الروابط ما بين صاحب الوظيفة والعامل.

كما يؤكد على منع الكفيل من إزعاج الموظف وتقييد حريته، لذلك تم توفير أمر نقل الكفالة دون موافقة الكفيل لكن في حالات وشروط مُحددة وضعتها الوزارة للوافد.

اقرأ أيضًا: استعلام عن نقل كفالة برقم الإقامة

شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل

• إصدار موافقة كتابية من مكتب العمالة السعودية تُفيد بالسماح للمكفول بنقل كفالته.
• في حالة انهاء صاحب الوظيفة لعقد العمل الخاص بالوافد دون أن يعطي له وقت وفرصة لإيجاد وظيفة بديلة.
• في حال وفاة صاحب العمل، أو سفره لمدة طويلة، أو حتى حدوث أي أمر يٌعرقله من إعطاء الإذن لنقل الكفالة.
• إذا كان العامل أكمل مدة العقد المٌتفق عليه مع صاحب الوظيفة، لكن مع شرط أن يكون مذكور في العقد المدة التي تمنح الوافد نقل كفالته إلى كفيل آخر.
• إذا حدث وأن رفض الكفيل بتمديد إذن العمل أو إذن الإقامة للوافد لمدة تصل إلى 30 يوم من تاريخ انتهاء الأوراق.
• يشترط عدم حصول العامل المكفول على راتبه الشهري لمدة ثلاثة أشهر متتالية مع تعنت الكفيل بعدم الدفع له فيحق له طلب نقل الكفالة من الحكومة.
• إن كان الكفيل تقادم عن موعد انتهاء بطاقة إقامة العامل المكفول دون أن يقوم بتجديدها مُتعمدًا فيتسبب له بالضرر، فيحق للمكفول الانتقال إلى كفالة شخص آخر.
• تقديم الكفيل الجديد ما يُثبت بموافقته على كفالة العامل الوافد لدى مؤسسته أو شركته.
• سداد رسوم إصدار نقل الكفالة المُقررة على الكفيل.
• ألا يكون الكفيل الجديد له أي سجل أو نشاط غير قانوني في مجال عمله وإلا يتم منعه من توظيف عُمال آخرين.
• إن كانت هُناك أي بلاغات كيدية صادرة ضد العامل المكفول يجب عليه إثبات تزويرها وتقديم ما يُثبت ذلك.
• يجب على المكفول أن يقوم باستيفاء جميع الشروط التي تُحددها المملكة للراغبين في نقل كفالتهم وإرفاق المستندات والأوراق الرسمية لها.

اقرأ أيضًا: شروط نقل الكفالة للأفراد 1446

حقوق العامل بعد إلغاء نظام الكفالة

بعد أن تمكنا من الإجابة على سؤال هل يحق للعامل المطالبة بحقوقه بعد نقل الكفالة، يجدر بنا ذكر أن هناك حقوق كثيرة يتمتع بها بعد إلغاء أو تقنين نظام الكفالة.

• منح الموظف حق الدخول والخروج من وإلى المملكة السعودية كما يشاء في أي وقت، لكن يجب أن يُخبر الكفيل قبل السفر فقط.
• يستطيع الموظف الاحتفاظ بجواز السفر الخاص به، ولا يحق للكفيل أن يطلب مُصادرته من العامل.
• يتمكن الموظف من البقاء في أراضي المملكة بعد انتهاء مدة عقد العمل الخاص به بـ 3 أشهر، وهذا لكي يتمكن من الحصول على فرصة عمل جديدة.
• يستطيع الموظف أن يلغي كفالته وينقلها إلى كفيل جديد دون أخذ الإذن من الكفيل الأول.
• إذا كان الوافد يرغب في أن يُحسن من مصدر دخله أو أن يكتسب خبرة، فيحق للموظف أن يُغير وظيفته وينتقل منها إلى أخرى دون انتظار أخذ الإذن من لكفيل.
• لا يحتوي عقد العمل على أيًا من الشروط الجزائية.
• أصدرت الوزارة منصة “ودي”، وهي منصة تعمل على إيجاد الحلول للمشاكل الواقعة بين الموظف والكفيل في حال حدوث أزمات أو خلافات بينهما.

رسوم نقل الكفالة

عدد مرات النقل	الرسوم (بالريال السعودي)
الأولى	2000
الثانية	4000
الثالثة	6000

اقرأ أيضًا: استعلام عن نقل كفالة في الجوازات

خطوات نقل الكفالة

1. الذهاب إلى الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية الإلكتروني من هنـا.
   
2. ابحث عن “نقل خدمات وافد برقم الحدود”، ومن ثم اضغط على “ابدأ الخدمة”.
   
3. النقر على ابدأ الخدمة.
4. إدخال اسم المستخدم وكلمة المرور ورمز التحقق المرئي.
5. النقر على تبويب “تسجيل الدخول”.
   
6. تعبئة البيانات الشخصية اللازمة لاستكمال طلب نقل الكفالة.
7. تدوين معلومات الكفيل الجديد وإرفاق خطاب موافقته على ضم العامل الوافد إليه.
8. إرفاق الأوراق والمستندات الرسمية المطلوبة.
9. سداد رسوم نقل الكفالة.
10. اضغط على “إرسال”.
11. يتم إرسال رسالة نصية لرقم جوالك تُفيد بإتمام عملية الطلب وتتم مُراجعته في غضون يومين من طرف مكتب العمالة.

وضعت المملكة عِدة طرق يُمكن من خلالها نقل كفالة العامل الأجنبي الوافد لِمَ قد يتعرض له من تعنت من طرف الكفيل في التمتع بحقوقه، وهي أشد الحرص على توفير فرص عمل وحياة كريمة للوافدين.